Las mujeres profesionales ganan menos que los hombresCaracol | Abril 29 de 2008
Vote:
Promedio:2 votos
7 Comentarios
Las mujeres con educación superior en Colombia ganan un 17 por ciento menos que los hombres, a pesar de que son las más formadas profesionalmente, según un estudio del Observatorio Laboral del Ministerio de Educación.

De acuerdo con la investigación, los empleadores consideran que contratar a las mujeres es más costoso que los hombres, por lo que les pagan menos. 

Por ejemplo una mujer tecnóloga devenga 936 mil pesos, mientras que el hombre recibe de salario un millón 97 mil pesos.

Las mujeres representan el 55 por ciento de los estudiantes de educación superior y el 54 por ciento de los que se están titulando.

El estudio reveló también que los profesionales universitarios ganan en promedio un millón 334 mil 171 pesos, los tecnólogos un millón 18 mil 760 pesos y los técnicos 950 mil pesos.

En cuanto a los especialistas, su salario oscila en dos millones 462 mil pesos, las personas con maestría devengan dos millones 988 mil pesos y quienes ostentan un doctorado 4 millones 398 mil pesos.

El informe reveló que el porcentaje de graduados que aportan a la seguridad social es del 80 por ciento.
Servicios
Buscar temas relacionados
Compartir

Comentarios - 7
Pagina 1 de 2
12
 
7 lupe | 06/11/08 11:20:36 Me encantaría saber a quien acudir antes de firmar un contrato laboral en el cual me manifestaron que para tecnólogos el salario era de 649000$, pienso que aparte del abuso de ésta gente, yo estaría desmeritando los estudios tecnológicos. Y por si fuera poco es un contrato elaborado por una cooperativa pero autorizado por la gobernación de Antioquia. Responder
6 lupe | 06/11/08 11:16:45 Me encantaría saber a quien acudir antes de firmar un contrato laboral en el cual me manifestaron que para tecnólogos el salario era de 649000$, pienso que aparte del abuso de ésta gente, yo estaría desmertando los estudios tecnológicos. Y por si fuera poco es un contrato elaborado por una cooperativa pero autorizado por la gobernación de Antioquia. Responder
5 Alejandro Giraldo | 05/17/08 17:36:38 ¡Que un tecnologo se gana en promedio 1.018.760 pesos, ¿Donde es, Pá ir?, pues yo trabajo en una empresa de "clase Mundial" y apenas tengo un basico de $718.000. Algo que si me parece curioso es por que tan bajo el salario de un ingeniero, pues de los que yo conosco, la mayoria gana tanto o más que lo que aparece para aquellos que tienen una especialización. ¿En que país hicieron ese estudio? Responder
4 tomas | 04/30/08 15:57:27 pues a los diseñadores con experiencia ni nos pagan eso. el salario promedio es de 700.000. que no se quejen tanto los administradorees ni los ingenieros Responder
3 JAVIER | 04/30/08 15:16:54 DIA DE CUÁL TRABAJO? En un programa matutino de una cadena radial, los colombianos opinan sobre el tema del día. Uno de los oyentes se identificó y al indagarlo a qué se dedicaba, con resignación manifestó que le ayudaba a su esposa en las labores domésticas, ya que habia perdido su empleo en una empresa estatal. La revista Dinero en un artículo titulado los empleos del hogar apuntó “Según el dane, una nueva tendencia. Casi 700.000 colombianos dejaron de buscar empleo fuera del hogar en los últimos años y se ocuparon en oficios domésticos. Hoy hay más hombres en la casa.” Es una dura realidad, cada día la situación laboral en Colombia es mas cruel; personas preparadas con posgrados, magister, Phd, con todas las arandelas del caso, no logran encontrar estabilidad y salarios acordes a su preparación. Ni se diga de un bachiller y de ahí para abajo. La triste reforma laboral llevada a cabo al inicio del primer gobierno del presidente Uribe, en cabeza de su ministro de protección Juan Luís Londoño, alma bendita, disminuyó los ingresos de los empleados menos favorecidos, al recortarles el porcentaje en horas extras y para colmo de males en las indenizaciones cuando los despiden (que era el último consuelo) !ah cosa! Por ello el 1 de mayo día del “trabajo” es mucho lo que hay que celebrar, Tasa de desempleo del 12% a febrero de 2008 1. Profesionales con sueldos que en muchos casos no llegan a los tres salarios mínimos 2. madres cabezas de familia que ganan un salario mínimo con extras reducidas. 3. contratos de prestación de servicios en donde la seguridad social debe pagarse por aparte. 4. Estratificación de los aportes a EPS como si la hepatitis o la diabetes fueran de estrato cinco, tres, o uno 5. Reforma laboral y seguridad social para los de ruana. Claro, no todo es malo, tenemos verdaderos líderes que en realidad pueden celebrar el día del trabajo, 1. Sus ingresos diarios son de $575,000 2. “trabajan” tres días a la semana (martes miércoles y jueves) 3. El lunes y viernes viajan a sus regiones, y quién paga sus tiquetes, sus asesores y su seguridad? 4. Y hoy nos atrevemos a ponerlos en la PICOTA pública, uhh! De todas forma viva el 1 de Mayo día del trabajo. Responder
12
Mi opinión: (Máximo 1.000 caracteres)

(*) Si el mensaje excede el número máximo de caracteres será truncado automáticamente por el sistema.
Nombre - Obligatorio
Email - Obligatorio
Normas de uso
  • Esta es la opinión de los internautas, no de CARACOL
  • No está permitido registrar comentarios contrarios a las leyes Colombianas o injuriantes.
  • Reservado el derecho a eliminar los comentarios que consideremos fuera de tema.
  • Los mensajes aparecerán publicados en unos minutos.
Publicidad

LO QUE HAY
QUE OIR

LO MAS
LEIDO


Publicidad
ContactoEmisorasPublicidad en InternetAviso LegalNoticias RSS
© CARACOL S.A. Calle 67 # 7-37 Bogotá - Colombia . Tel. (571) 348 76 00. Caracol es una empresa de Medición: